一、招聘职位背景
随着酒类消费市场升级,酿酒行业对技术人才需求增加。需招聘具备发酵工程、微生物学、食品科学等专业背景的技术人员,负责酿酒工艺优化、质量把控及新产品研发。
二、招聘信息模板
职位名称:酿酒技术员/酿酒工程师/首席酿酒师
招聘人数:X人
工作地点:XX省XX市
薪资范围:8K-20K/月(根据资历面议)+绩效奖金+年终奖
岗位职责:
1. 负责酿酒生产全流程管理(原料处理、发酵、蒸馏、陈酿、调配等);
2. 监控发酵参数(温度、pH值、糖度等),优化工艺提升出酒率;
3. 实验室检测(酒精度、风味物质、微生物指标等)及质量异常处理;
4. 开发新酒种或改进现有产品配方;
5. 编写技术文档,培训生产人员。
任职要求:
福利待遇:
招聘流程:
1. 投递简历至HR邮箱:(标题:姓名+酿酒技术岗);
2. 初筛→技术面试→实操考核(如酒样品评、工艺设计)→录用。
三、招聘渠道建议
1. 垂直平台:
2. 校企合作:
3. 行业活动:
四、候选人筛选要点
五、行业趋势参考
如有具体需求(如果酒/黄酒专项技术岗),可进一步细化招聘条件。建议在JD中突出企业技术优势(如老窖池资源、专利菌种等)以增强吸引力。